Bewerbung Messejob

Bewerbung für einen Messejob

Wir sind ständig auf der Suche nach neuen Kolleg*innen und vergeben immer wieder neue Jobs für Messen in ganz Deutschland.

 

Inhaltsverzeichnis:
  1. Unser typischer Ablauf
  2. Was wir immer voraussetzen
  3. Messekalender
  4. Veröffentlichungen von Jobs via Social
  5. Zur Bewerbung

 

 

Punkt 1:

Unser typischer Ablauf:

    • Online Bewerbung für einen Messejob (Bitte füllen Sie das Formular unten aus)  mit 1 Porträt und 1 Ganzkörperfoto
    • ggf. telefonische Rücksprache durch uns
    • Bei Interesse werden wir ein Videomeeting per Zoom vereinbaren
    • Vertragliche Unterlagen werden ca. 3 Wochen vor dem Messeinsatz online ausgehändigt.
    • Einsatzplanung 4-2 Wochen vor der Messe. Die Einteilung & Infos werden mitgeteilt.
    • Ggf. findet 1 Woche vor der Messe ein Online-Briefing im Team statt.
    • Briefing vor Ort: 1 Tag vor der Messe findet ein Briefing auf dem Messestand statt.
    • Messeeinsatz: Die Arbeitsstunden werden vor Ort durch die Teamleitung notiert.
    • Die Abrechnung erfolgt nach tatsächlich geleisteten Stunden.

 

 

Punkt 2:

Was wir immer voraussetzen:

Dresscode: Businessoutfit
Weiße, gebügelte Business-Bluse, schwarze Business-Hose, schwarze geschlossene Business-Schuhe. Das komplette Outfit muss immer gepflegt und sauber sein. Ggf stellt der Kunde eigene Firmenkleidung zur Verfügung, dies wird im Vorfeld abgestimmt.

Professionalität: Das richtige Auftreten
Wir setzen Freundlichkeit voraus, auch unter Stress. Mit einem Lächeln kann man fast alles lösen, retten und bewegen. Hilfsbereitschaft gehört selbstverständlich auch dazu.

Teamarbeit
Die Teamfähigkeit ist auf dem Messetand mit mehreren Personen ein wichtiger Baustein für den reibungslosen Ablauf. Somit ist Teamfähigkeit zwingend erforderlich!

Pünktlichkeit
Bitte finden Sie sich 10 Min. vor Einsatzzeit am Einsatzort ein.

Krankheit/Verspätung
Sollten Sie krank werden, geben Sie uns bitte immer so früh wie möglich Bescheid.
Verspätungen sind zu vermeiden, jedoch dringend mitzuteilen.

Handy
Generell sind Telefongespräche, SMS/WhatsApp oder andere Aktivitäten mit dem Handy während der Einsatzzeit zu unterlassen. Für uns sollte nur die Teamleitung erreichbar sein.

Pause
Nur abgestimmte Pausen! Die Teamleitung teilt diese ein.

 

 

Punkt 3:

Messekalender

In unserem Messekalender können Sie Messen finden, auf denen wir vertreten sind. Unter nachfolgendem Link können Sie in einer monatlichen Ansicht alle Veranstaltungen durchsehen.

>> Jetzt Messekalender / Eventkalender ansehen

 

 

Punkt 4:

Veröffentlichungen von Jobs via Social

In Zukunft können Sie Informationen über Jobmöglichkeiten zu den nächsten Messen über Instagram, Facebook oder WhatsApp erhalten.

Treten Sie unserer Gruppe bei Facebook bei Hier klicken > Facebook

oder folgen Sie uns bei Instagram Hier klicken > Instagram

In Kürze werden wir über WhatsApp Messejob-Infos versenden. Bei Interesse wählen Sie diesen Service bitte im Bewerber-Formular entsprechend aus.

 

 

Punkt 4:

Hier zur Bewerbung

Wenn Sie sich bewerben, setzen wir voraus, dass Sie unserem typischen Ablauf (Punkt 1) sowie den allg. Voraussetzungen eines jeden Jobs (Punkt 2) zustimmen.

Unter nachfolgendem Link (Klick auf Button) gelangen Sie zu unserem Kontaktformular:

 

Ich habe gelesen und akzeptiere

 

 

 

 

 

 

Hinweise Datenschutz bei Bewerbungen und im Bewerbungsverfahren:

Der für die Verarbeitung Verantwortliche erhebt und verarbeitet die personenbezogenen Daten von Bewerbern zum Zwecke der Abwicklung des Bewerbungsverfahrens. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Dies ist insbesondere dann der Fall, wenn ein Bewerber entsprechende Bewerbungsunterlagen auf dem elektronischen Wege, beispielsweise per E-Mail oder über ein auf der Internetseite befindliches Webformular, an den für die Verarbeitung Verantwortlichen übermittelt. Wird der Bewerber von die Verarbeitung Verantwortliche in unserer Personal-Datenbank aufgenommen, werden die übermittelten Daten zum Zwecke der Kontaktaufnahme bezüglich von Messejobs & Vertragsabwicklung zukünftiger Messeeinsätze unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gespeichert. Wird von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen keine Aufnahme in unserer Personal-Datenbank erfolgen, so werden die Bewerbungsunterlagen zwei Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung automatisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen des für die Verarbeitung Verantwortlichen entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).
Weitere Infos unter: https://www.die-servicequelle.de/datenschutz/